ACTIVIDADES

LA CONSULTORÍA DE DESARROLLO ORGANIZACIONAL

 

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A partir de las demandas de las Organizaciones se llevan a cabo diferentes acciones en el campo de la Consultoría de Desarrollo Organizacional. Se refieren a actividades que tienen por objeto diagnosticar problemas de interacción humana en las actividades de los directivos y establecer vías consistentes para solucionarlos, abrir caminos de mejora al funcionamiento de la empresa o encontrar nuevas posibilidades innovadoras en el campo de la gestión directiva.

 

 

FORMACIÓN "IN COMPANY"


PLANES DE FORMACIÓN


ACCIONES FORMATIVAS "A MEDIDA"


CONSULTORÍA D.O.


COACHING

Actividades

 

 

 

 

 

Parten siempre de una demanda más o menos precisa de los responsables empresariales que genera un proceso de diagnóstico que acaba definiendo las necesidades, las soluciones que se ven, las acciones, medios y recursos que será preciso poner en marcha y el tiempo y coste estimado de la acción.

 

 

 

ALGUNAS ACCIONES DE CONSULTORÍA REALIZADAS

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